养老护理员新标准释放积极信号-棒球游戏

                                                                      2019年11月13日 11:06 来源:棒球游戏 编辑:吉美在线彩票网投

                                                                      吉美在线彩票网投

                                                                      【质疑天猫双11造假】

                                                                      标准新标准对护理员在岗要求更高更全面25岁的艾今是一名养老护理员♂♂,从北京劳动保障职业学院毕业后◇,他进入北京双井恭和苑工作△□♀,算上见习的1年▽⊿∟,已经从业4年多了⊙┊↑。虽然是“科班”专业出身◇,但这1000多个护理的日日夜夜?,让他亲身体会到这份工作对专业性日益强烈的呼唤〇。

                                                                      而护理员队伍却呈现“四低”现象:学历文化较低、专业水平较低、薪酬福利较低、社会评价较低□。这“四高”“四低”并行▽,让养老护理员这一职业的市场供需矛盾尤为凸显▽▽,也对养老护理员的专业提升提出了更迫切的要求﹡∵。

                                                                      需求和调整的紧迫性为许多方面所感知∵♂﹡。“不干不知道↑♂⌒,进来了才知道要学得特别好才行♂♀?。”石静说♀,许多参加培训的在职学员这样感慨♂。更多相关从业者和家属也开始明白△∵,养老护理需要专业技能♀▽〇,绝不是印象中伺候老人那么简单◇♀▽。

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                                                                      实际上﹡,《标准》中不少举措也意在提升养老护理员的职业吸引力﹡。包括拓宽养老护理员职业发展空间⌒∵,如打通职业晋升通道、新增“一级/高级技师”等级;缩短职业技能等级晋升时间∟┊┊,从业年限要求更低等☆。

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                                                                      将从业人员受教育程度由“初中毕业”调整为“无学历要求”;将五级/初级工申报条件由“在本职业连续见习工作2年以上”调整为“累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上”,等等↑。近日□⌒,《养老护理员国家职业技能标准(2019年版)》颁布实施﹡π,其中对养老护理员入职条件的放宽引发社会热议♂∵。

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                                                                      再以北京市有关部门披露的数据来看∵,目前北京市养老机构床位数已增加到12.6万张∵♀⊙,而养老护理员数量却仅有7000多人⊿□。

                                                                      “养老护理人员短缺是养老机构面临的普遍问题┊?♂。”王菲说☆☆,“多数养老机构面临‘技工荒’〇π⊿,招工难、留人难⊙,招的人多数都达不到标准?∴,人才短板是业界共识┊▽。”

                                                                      放宽入职条件是否意味着对养老护理员要求降低了∟?这一调整背后有怎样的现实需要☆∟?未来养老护理工作将如何发展▽〇?围绕这些问题△?,本报记者采访了部分有代表性的养老护理员、养老院、养老护理专业教育和培训学校⊙♂。

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                                                                      2015年☆,北京市劲松职业高中开设老年服务与管理相关专业∟♀,已连续招生5年□∵。“社会和市场都对我们培养专业人才有很大的期待⌒,专业毕业生就业也非常好↑,每届校园招聘会◇,学生基本都被‘一抢而空’〇。”北京市劲松职业高中副校长、双龙校区主管张晶京说◇∴♂。不过⊿﹡▽,如何进一步扩大生源△↑,仍然是摆在学校面前的难题☆。

                                                                      在运营中⌒〇,养老机构更是面临着人才短缺带来的压力⊙♀△。王菲介绍﹡,以乐成养老机构来说﹡,入住老人绝大多数是失能、半失能和失智老人▽♀┊,年龄在70岁以上的超出80%∴⌒。在这里⊙☆,平均一名养老护理员要照顾三到四位老人↑↑♀,还要轮流值夜班◇┊,工作量很大⊙∟。目前养老护理人员年龄在40岁—50岁的居多◇△∟,面对高强度的工作﹡,他们的身体健康状况决定了能否长期从事这项工作┊。而对于一些年纪较轻的大学生养老护理员来说♂☆♀,成绩突出者多转行做行政管理、文职类工作π,长期稳定从事养老护理员工作的人比较少◇♂。

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                                                                      近日⌒?∵,《养老护理员国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》)正式颁布实施△◇。许多养老护理从业者首先关注的△,是《标准》增加了对养老护理员的技能要求┊〇。例如◇?,顺应居家和社区养老需要⊙,在各职业等级中新增养老护理员在居家、社区养老服务中应具备的技能要求;强化消防知识在养老安全中的重要作用;关注失智老年人照护需求;新增“能力评估”和“质量管理”等两项职业技能∵⊙△。

                                                                      前景细节、态度和保障缺一不可那么⊙∵,新的标准颁布之后??◇,未来图景将怎样展开☆∴?职业培训和专业教育被提上了更重要的位置∵。“确保到2022年底前培养培训1万名养老院院长、200万名养老护理员、10万名专兼职老年社会工作者♂,切实提升养老服务持续发展能力△∟。”有关部门对养老服务人才培训提升提出了这样的要求∵π。

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